El aumento salarial para trabajadores de la educación se pagó de manera fraccionada y el porcentaje pendiente tiene efectos desde el mes de septiembre
EL SOL DE HERMOSILLO
Trabajadores de la educación en Sonora esperan que durante la primera quincena de septiembre se refleje la segunda parte del incremento salarial correspondiente a 2026, luego de que una primera parte ya fue cubierta, informó Jesús Javier Ceballos Corral, secretario general de la Sección 54 del SNTE.
El dirigente sindical explicó que el incremento salarial representa un beneficio directo para la economía de las familias del sector educativo, debido a que el aumento al salario también tiene efectos sobre prestaciones vinculadas al sueldo y la previsión de una futura pensión.
“Todos lo podemos saber, cuando nos incrementan el sueldo es el apoyo a la economía familiar, es incrementar el sueldo, las prestaciones que van ligadas al sueldo que también se incrementan y, por supuesto, es la previsión de una futura pensión que va incrementándose conforme el sueldo se va incrementando”, señaló.
Ceballos Corral detalló que el incremento se aplicó de manera fraccionada y que una parte comenzó a tener vigencia desde el 1 de enero, mientras que el porcentaje pendiente tiene efectos a partir del 1 de septiembre. Es por eso que el sindicato mantiene las gestiones para que el pago se concrete lo antes posible.
“Lo hicieron fraccionado, lo hicieron tabulado, lo hicieron la primera parte a partir del día 1 de enero, pagado en junio y la segunda parte a partir del 1 de septiembre y estaremos empujando con las autoridades de Secretaría de Educación y Cultura, con las autoridades de la Secretaría de Hacienda para que la paguen lo más pronto posible”, explicó.
Esperan que se refleje antes del 15 de septiembre
El secretario general de la Sección 54 indicó que existe la expectativa de que el incremento se vea reflejado en la quincena del 15 de septiembre, aunque aclaró que todavía no se trata de una fecha garantizada, pues el pago depende de la disponibilidad y llegada de los recursos correspondientes.
La Secretaría de Educación me dice que, en pláticas con el secretario de Hacienda, lo tienen previsto para esta quincena. Esperemos que así sea
En caso de que el recurso no se entregue en la primera quincena, explicó que el incremento deberá pagarse de manera retroactiva desde el 1 de septiembre, incluyendo el monto correspondiente a los días transcurridos del mes.
Depende de recursos federales
Ceballos Corral explicó que el pago del incremento también depende de los recursos del Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo (FONE), mediante el cual la Federación aporta recursos a las entidades para cubrir, entre otros conceptos, la nómina educativa.
Todo depende también del recurso que llega de FONE. FONE es nacional, llega un recurso nacional, pone un recurso al Estado y paga. Entonces depende del recurso nacional”
El dirigente recordó que el incremento es de aplicación nacional y alcanza a alrededor de 2.5 millones de trabajadores de la educación en el país, por lo que su pago en Sonora también está sujeto a la ministración de estos recursos federales.
Este incremento es en todo el país, no es en Sonora, todo el país, son los dos millones y medio de trabajadores de la educación
En Sonora, alrededor de 40 mil trabajadores activos pertenecientes a las secciones 54 y 28 del SNTE se encuentran dentro del sector beneficiado, por lo que el sindicato mantiene las gestiones ante las autoridades educativas y hacendarias para que el porcentaje pendiente se cubra durante septiembre.
ENLACE: ¿Cuándo llegará el aumento salarial a maestros de Sonora? Esto dice el SNTE 54
