Cartas al Director



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Cartas de los lectores enviadas



AMIGO DE LA VERDAD

Buenas tardes agradesco de prier instancia este espacio de opinon... que es una algarabia del derecho de expresion aveces truncado por la sombra del miedo un miedo que amordaza las manos de la clase trabajadora clasificada en los estatutos del ISSSTESON donde no existe el repeto a las leyes federales como es posible que en pleno siglo xx despues de celebrarse los centenarios de la independencia y de la revolucion los reglamentos internos e una institucion esten por encima de la soberana constitucion politica de nuestra federacion ya que es lo que sucede aqui en esta honorable institucion donde laboramos ... y en la que para poder acceder al pago de una accidente de trabajo tenga que este ser sometido a evaluacion y autorizaciones de no se cuantos fantoches que sin preparacion ni estudios ostentan un cargo resultado del compadrasgos !!1 asi es la realidad señores... que dios nos bendiga

2012-05-02
para los IGNORANTES

Art. 91.- Para los efectos de estas Condiciones, se entiende por cambio de adscripción el hecho que un Trabajador sea transferido de una unidad a otra.
Los trabajadores del Instituto sólo serán cambiados de adscripción por las siguientes causas:
a) Por recategorización o por necesidades del servicio debidamente justificados;
b) Por desaparición del centro de trabajo;
c) Por estar en peligro la vida del trabajador;
d) Por enfermedad del Trabajador, previo dictamen médico que autorice el Instituto:
e) Por méritos del Trabajador, si el cambio es solicitado por el mismo;
f) Por desaparición o reajuste de programas o partidas presupuestales;
g) Por solicitud del Trabajador, siempre que no afecten las labores del Instituto y de acuerdo con sus disponibilidades presupuestales;
h) Por permuta previamente autorizada, siempre y cuando se apegue a lo establecido en el Reglamento de escalafón y sin que se lesionen derechos a terceros;
i) Por fallo del Tribunal;
j) Cuando el Trabajador sufra un accidente o enfermedad profesional o quede imposibilitado a desarrollar el trabajo que tenía asignado, para que, de ser posible se le de otra ocupación de acuerdo a sus aptitudes;
k) Cómo sanción administrativa por faltas cometidas por el trabajador, debidamente comprobadas en los términos de las presentes Condiciones;
l) Por falta de capacidad del Trabajado para desempeñar el puesto asignado, y
m) En los demás casos previstos por la Ley y demás disposiciones aplicables. los cambios de adscripción serán comunicados previamente al Trabajador y al Sindicato.

2012-05-01
MIGUEL ANGEL

referente al fraude que cometieron a unos americanos me da mucha pena decirle lo siguiente:

en una ocasion yo pedi ayuda para denunciar un dinero que deposite via transferencia y fue presisamente que quise contactar a la embajada americana para pedir ayuda y rastrear a los que recibieron mi dinero y cual fue la sorpresa que me contestaron asi:
que ellos solamente ayudarian a personas que fueran residentes de estados unidos y a ciudadanos y ahora piden ellos ayuda por el fraude en lo cual deberian contastarles igual que mexico solo se rige en ayudar a pura gente nacida en mexico o residente.

2012-04-29
EKUS

SEÑOR DIRECTOR

ANTES QUE NADA AGRADEZCO LA POSIBILIDAD QUE NOS DA ESTE FORO DE EXPRESION Y SEGUIDAMENTE HAGO USO DEL MISMO AL EXTERNAR MI GRAN PESAR COMO PERREDISTA, COMO ES POSIBLE QUE AL IGUAL QUE EL PRI Y EL PAN SE TRAFICA CON EL PODEREN INSTITUCIONES PUBLICAS EN CASO CONCRETO CON LA SECRETARIA DE PRENSA DEL PRD MUNICIPAL LA LIC. GABRIELA GARATACHIA COLIN, QUE RESULTA QUE LAS "BASES" DEL PARTIDO EN LA UNISON LE CONSIGUIERON UNA PLAZA DE MAESTRA TITULAR ASI SIN MAS NI MASDESDE NO SE QUE FECHA, DEJANDO DE LADO A PROFESORES QUE POR AÑOS HAN VIVIDO DE LAS POCAS HORAS QUE LES OTORGAN, RESULTA QUE LLEGA UNA DROGADICTA (SI ME REFUTA QUE SE SOMETA AL ANTIDOPING) APAREZCA EN LA UNISON COMO MAESTRA TITULAR CON TODA LA EXPERIENCIA EN LA GRILLA DE "IZQUIERDA" ENGARGOLANDO BANDERAS FALSAS YA BASTA DE HACER MI ALMA MATER NIDO DE RATEROS QUE PELEAN CON RATEROS GUBERNAMENTALES POR QUIEN SE LLEVA LA MEJOR TAJADA YA BASTA DEJEN A LA UNISON SUBIR DE NIVEL Y NO PONER ENTRE DICHO LA CALIDAD EDUCATIVA QUE SOLO DAÑA LA FORMACION DE NUESTROS ESTUDIANTES Y LOS PONE EN TOTAL DESVENTAJA EN LA CARRERA MAS IMPORTANTE LA DE LA VIDA

2012-04-25
SUEISSSTESON

QUIERO DAR MI OPINION CON RESPECTO AL NUEVO COMITE DEL SUEISSSTESON RECIENTEMENTE ELECTO, LIC. XOCHITL PRECIADO COMO SRIA.GENERAL.EN DIAS ANTERIORES SE PRESENTO EN CIUDAD OBREGON,EN HOSPITAL,POLICLINICO, MODULO V.H.BIEN POR ELLA LA FELICITO DE VERDAD POR QUE MI VOTO FUE PARA ELLA, POR QUE? SE VE MUY PROFESIONAL, SERIA, RESPONSABLE Y CON BUENA VISION PARA LLEVAR LA ADMINISTRACION CON RESPONSABILIDAD Y LO MAS IMPORTANTE "CARACTER" PERO......LO QUE NO NOS GUSTO ES QUE SE HIZO ACOMPAÑAR POR UN GRUPO DE PERSONAS QUE NO LA DEJABAN NI A SOL NI A SOMBRA Y QUE NO ESTAN DENTRO DE NINGUN COMITE, QUE ESTA PASANDO? ASI EMPEZO LA ADMINISTRACION ANTERIOR Y FUE CREADO EL GRUPO VIP, (ARROCERAS, ALFOMBRA)UNICO GRUPO QUE CASI MONOPOLIZO MUCHOS BENEFICIOS PARA ELLOS Y SUS FAMILIARES, ENTRE ELLO LICENCIAS SINDICALES, AGUAS LIC. XOCHITL VA INICIANDO SU GESTION, TENEMOS MUCHA CONFIANZA EN USTED, NO SE DEJE EMVOLVER POR ESTE TIPO DE PERSONAS QUE NO SON MUY QUERIDOS POR MUCHOS COMPAÑEROS, Y ME ATREVO A DECIR QUE TAMPOCO GANAN EN LAS CONTIENDAS POR ARBITRARIOS, RADICALES...RECUERDE "CONFIAMOS EN USTED"

2012-04-24
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